Elizabeth: +44 (0)7923 482112
Elizabeth: +44 (0)7923 482112
| Dutch Term | English Term | Definition |
|---|---|---|
| W.Reg. | Court Fees Act | Abbreviation for: Wet Registratierechten |
| WA jongeren | supported employment | Een WA jongere is iemand die van jongs af aan (voor hun 18e jaar) een arbeidsbeperking heeft en niet volledig in hun levensonderhoud kan voorzien. Wet arbeidsongeschiktheidsvoorziening jonggehandicapten. Daarvoor is de wet WA jong gemaakt, zodat WA jongeren ook kunnen werken. |
| waarborg | cover; coverage | The waarbog describes the incidents/events that are covered under the insurance policy. Use 'coverage' for waarborgen. |
| waarborg invaliditeitsrente | long-term disability cover | waarborg is the cover, waarbogen = coverage |
| waardering | measured | Transactiekosten die direct zijn toe te rekenen aan de verwerving van de langlopende schulden worden in de waardering bij eerste verwerking opgenomen. Transaction costs that are directly attributable to the acquisition of the long-term liabilities are recognised as an expense at initial recognition. |
| waarderingsgrondslagen | accounting policies | de in deze jaarrekening gevolgde waarderingsgrondslagen = accounting policies applied in these financial statements |
| waarschijnlijkheid | probability | |
| waarvan akte | WAARVAN AKTE in minuut is verleden te Rotterdam op de datum als in het hoofd van deze akte vermeld. | Translation: WHEREOF DEED, executed in a single copy in Rotterdam on the date first mentioned in the head of this deed. |
| waarvan hij weet of kan vermoeden dat | which he knows or ought to know | |
| WAB | Dutch Balanced Labour Market Act | Wet Arbeidsmarkt in balans, WAB |
| wanprestatie | defective performance | |
| WAO | Wet arbeidsongeschiktheid - Disability Act | |
| weergegeven | set out | |
| werf | work site | |
| werfmelding | notice regarding start of work | Een aannemer gebruikt het woord ‘werfmelding’ om één of meerdere bouwplaatsen aan te geven op het Belgisch grondgebied. De ‘werfmelding’ wordt ook wel eens ‘aangifte van werken’ genoemd. Alle werken in onroerende staat moeten gemeld worden bij de RSZ (Rijksdienst voor Sociale Zekerheid). |
| werken | works | Physical works. |
| Werkhervatting Gedeeltelijk Arbeidsongeschikten (WGA) | Resumption of work by persons partially capable of working | |
| Werkloosheidswet | Dutch Unemployment Insurance Act | Abbreviated form: WW |
| werknemer | worker; employee | |
| werkstuk | paper; assignment | Werkstuk kan verwijzen naar: Paper (werkstuk), wetenschappelijke tekst van beperkte lengte, over het algemeen geschreven in opdracht. Praktische opdracht, klein onderzoek of een ontwerpopdracht als toets. Profielwerkstuk, praktische opdracht voor leerlingen in de laatste klas uit de bovenbouw. |
| werktijdverkorting | short-time working | Abbreviation: WTV Your employer can ask you to stay at home or take unpaid leave if there’s not enough work for you. A lay-off is if you’re off work for at least 1 working day. Short-time working is when your hours are cut. Werktijdverkorting (WTV) betekent dat een aantal mensen binnen het bedrijf minder uren gaat werken. |
| Werkwijzer Poortwachter | guidance on re-integration | De Werkwijzer Poortwachter helpt werkgevers, bedrijfsartsen, arbodiensten en re-integratiebedrijven in de begeleiding en re-integratie van zieke of arbeidsongeschikte werknemers. |
| wet | law; Act | Use 'law' (lower case) When talking generally about an area of law, e.g. employment law, education law. Use 'Act' (upper case) when citing a particular piece of legislation. |
| Wet financieel toezicht (Wft) | Financial Supervision Act | |
| Wet modernisering ziektewet | Act on the Modernisation of the Sickness Act | Wet modernisering ziektewet (officieel: de Wet Beperking Ziekteverzuim en Arbeidsongeschiktheid Vangnetters) geldt vanaf 1 januari 2013 en nu blijkt al dat een actief verzuimbeleid van de werkgever steeds belangrijker wordt. |
| Wet op de rechterlijke organisatie | Judiciary (Organisation) Act | |
| Wet op het financieel toezicht | Dutch Act on Financial Supervision | |
| Wet schuldsanering natuurlijke personen (Wsnp) | Natural Persons Debt Restructuring Act | 'Schuldsanering' relates to natural persons, 'onder curatelestelling' (go into administration) is for companies. |
| Wet Verbetering Poortwachter | Gatekeeper Improvement Act | |
| Wet verbetering poortwachter | Eligibility for Permanent Invalidity Benefit (Restrictions) Act | |
| wet- en regelgeving | legislation | Regelgeving bevat directieve kaders, voor het correct implementeren of toepassen van wetgeving. In regelgeving stelt een regelgever uitvoeringskaders aan anderen. Regelgeving is bedoeld om: de strekking van wetgeving nader toe te spitsen op een specifieke bedrijfstak of samenlevingsaspect. The term 'legislation' can be used to cover both 'statutory legislation' )wetgeving) and 'delegated legislation' (regelgeving). |
| Wetboek van Burgerlijke Rechtsvordering | Code of Civil Procedure | Abbreviation: Rv. |
| Wetboek van economisch recht | Belgian Code of Economic Law | |
| Wetboek van Koophandel | Commercial Code | |
| Wetboek van Strafrecht | Criminal Code | |
| Wetboek van Strafvordering | Code of Criminal Procedure | |
| Wetboek van Vennootschappen en Verenigingen of WVV | Belgian Companies and Associations Code | |
| wetingang | legislative provision | |
| wetsartikel | article | |
| wettelijke devolutie | statutory inheritance | |
| wettelijke of reglementaire bepaling | federal laws or provincial/local authority regulations | Hoe komt Vlaamse wetgeving tot stand? De overheden in België maken elk aparte regelgeving over hun eigen bevoegdheden. De federale overheid maakt wetten. De regionale overheden, zoals de Vlaamse overheid, vaardigen decreten uit, met uitzondering van het Brusselse Hoofdstedelijke Gewest dat ordonnanties en verordeningen maakt. De provinciale en lokale overheden maken reglementen. Soms worden wetten en decreten nog verder verfijnd of aangevuld door uitvoeringsbesluiten. De officiële naam van zo'n Vlaams uitvoeringsbesluit is 'Besluit van de Vlaamse Regering'. Daarin kan de Vlaamse Regering voorwaarden nog preciezer omschrijven, procedures verfijnen, systemen van evaluatie en controle inbouwen, … Federal law is the body of law created by the federal government of a country. A federal government is formed when a group of political units, such as states or provinces join in a federation |
| wettelijke rente | statutory interest | |
| wettig en overtuigend kan worden bewezen | legally and convincingly proven | |
| wettig erfgenaam | heir-at-law | |
| Wezenpensioen | Orphans' Pension | |
| WG heffing ZV | employer's contribution for healthcare | Wat is werkgeversheffing Zvw AB? Hebt u loon of een uitkering? Dan betaalt uw werkgever of uitkeringsinstantie meestal de zogenoemde werkgeversheffing Zorgverzekeringswet (werkgeversheffing Zvw). U hoeft dan zelf geen bijdrage Zvw te betalen. |
| WGA | Return to Work Scheme for the Partially Disabled | WGA (Return to Work Scheme for the Partially Disabled). |
| WGA Hiaat verzekering | partial disability benefits shortfall insurance; income protection insurance | Wat is verzekerd? Is een werknemer na twee jaar ziekte nog niet (volledig) aan het werk en ook voor minimaal 35% arbeidsongeschikt? Dan ontvangt hij een uitkering uit de Wet werk en inkomen naar arbeidsvermogen (WIA). De WIA bestaat uit twee regelingen: Werkhervatting Gedeeltelijk Arbeidsongeschikten (WGA) Inkomensvoorziening Volledig Arbeidsongeschikten (IVA) Een WGA Hiaat verzekering vult de WGA-uitkering aan tot maximaal 70% van het verzekerde loon van maximaal € 58.311 (1 januari 2021). Een werknemer loopt hierdoor een minder groot financieel risico. Met de WGA Hiaatverzekering geeft u uw medewerkers extra financiële zekerheid bij arbeidsongeschiktheid. Deze verzekering kent 2 vormen: de WGA Hiaatverzekering en de WIA Hiaatverzekering uitgebreid. Wij leggen het verschil tussen deze verzekeringen graag aan u uit. En laten u een voorbeeld uit de praktijk zien. Zodat u de juiste keuze voor uw medewerkers kunt maken. |
| Whk | Work Resumption Fund; Return to Work Fund (Whk) | The Work Resumption Fund [Whk] was introduced on 1 January 2007 and comprises the Sickness Benefits Act [ZW] and the Return to Work (Partially Disabled) Regulations [WGA]. By law, every employer has to be covered under the Whk, but you can choose to self-insure all or part of this risk. |
| WHW | Higher Education Act | De Wet op het hoger onderwijs en wetenschappelijk onderzoek, afgekort WHW, is een Nederlandse wet uit 1992 waarin regels zijn vastgelegd in verband met het hoger onderwijs (universiteiten en hoger beroepsonderwijs). |
| WIA Excedent premie | Partial invalidity benefit top-up contribution | Wat is een WIA Excedent verzekering? Een WIA Excedent verzekering vult het inkomen van werknemers aan wanneer zij twee jaar of langer ziek zijn en minimaal 35% arbeidsongeschikt zijn. Het is een collectieve verzekering die je als werkgever af kunt sluiten voor je werknemers. Met de WIA Excedent verzekering verzeker je een aanvulling op de uitkering die je werknemer ontvangt uit de Wet werk en Inkomen naar arbeidsvermogen (WIA). Werknemers lopen hierdoor een minder groot financieel risico. Werknemers die na twee jaar ziekte meer dan 35% arbeidsongeschikt zijn, ontvangen een uitkering tot aan de WIA- loongrens van € 71.628,- (1 januari 2024). Met een WIA Excedent verzekering ontvangen arbeidsongeschikte werknemers een inkomensaanvulling. |
| WIA Excedent verzekering | additional disability insurance | |
| WIA Wet Werk Inkomen Naar Arbeidsvermogen | Wet Werk en Inkomen naar Arbeidsvermogen [Work and Income (Capacity for Work) Act]; disability benefit | De WIA is bedoeld om iedere arbeidsongeschikte te helpen weer terug te keren in de arbeidsmarkt. WIA staat voor Wet Werk en Inkomen naar Arbeidsvermogen. De WIA heeft per 1 januari 2006 de WAO vervangen. Vanaf 2022 is de premie voor het Arbeidsongeschiktheidsfonds (Aof) gedifferentieerd. De gedifferentieerde Aof-premie heeft als doel kleine werkgevers tegemoet te komen in de loonkosten van zieke werknemers. Voor de arbeidsongeschiktheidsuitkeringen zoals onder andere WAO-, WIA-, WAZ- en WAZO draag je als werkgever basispremie Aof af. De basispremie Aof is vanaf 2022 komen te vervallen en de volgende premies zijn hiervoor in de plaats gekomen: |
| WIA-Bodemverzekering | supplementary insurance for partial invalidity | WIA-Bodemverzekering Werknemers die minder dan 35% arbeidsongeschikt zijn, vallen niet onder de WIA en krijgen geen uitkering. De werkgever blijft in eerste instantie verantwoordelijk voor deze werknemers. In veel cao’s is het zelfs verplicht gesteld dat een werkgever een dergelijke verzekering aan haar werknemers aanbiedt. Het is dus zaak dat de werkgever de relevante bepalingen in de betreffende cao kent. Voor wie? Alle werknemers van de verzekeringnemer die verplicht verzekerd zijn op grond van de WIA kunnen deelnemen aan de WIA-Bodemverzekering. |
| WIB | Wet InkomstenBelasting (CIR) | CIR = Corporate Income Tax Return |
| wil: bij uiterste wil … nalatenschap beschikken | disposed of his estate in a will | |
| wilsgebrek | defect of consent | |
| winnaar | winner; successful tenderer | |
| winst-en-verliesrekening | income statement | |
| winstreserve | retained profits/retained profit | De winstreserve is het deel van het resultaat dat in de onderneming blijft na afdracht van vennootschapsbelasting en uitkering van dividend. Retained profits, or retained earnings are profits that a firm has earned to date (after deducting dividends or other distributions paid out to investors) and are retained in the company's accounts. |
| Wko | Surcharge Childcare Act (Wko) | |
| Wmo beschikking | letter indicating requirement for social care support under the Act on Social Care Support | Wet Maatschappelijke Ondersteuning (Wmo 2015). Een Wmo-beschikking wordt altijd afgegeven voor bepaalde tijd. De Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo) is een wet in het kader van hulp en ondersteuning. Het doel van de wet is om burgers te helpen, zodat zij zo lang mogelijk zelfstandig thuis kunnen blijven wonen en deel kunnen nemen aan de maatschappij. Gemeenten zijn verantwoordelijk voor uitvoering van de Wmo. |
| WnV | employee remuneration | Werknemervergoeding |
| woonplaats kiezen | to elect as the address for the service of documents | Do not use ‘domicile’ as this refers to tax residency. The term ‘woonplaats kiezen’ refers to a party choosing the office of their legal representative as the place where documents can be legally served. |
| WOR | Works Councils Act | Wet op de ondernemingsraden (WOR) |
| WTV | permission for short-time working | Abbreviation for: Vergunning voor werktijdverkorting |
| Wvg-beschikking | letter indicating requirement for social care support under the Municipalities (Preferential Rights) Act | De Wet voorkeursrecht gemeenten (vaak afgekort tot Wvg) is een Nederlandse wet die grondeigenaars verplicht bij verkoop de grond eerst aan de gemeente aan te bieden. Dit geldt alleen voor grond waar een voorkeursrecht op is gevestigd. De wet voorkeursrecht gemeenten (WVG) is bedoeld om gemeenten een betere uitgangspositie te geven op de grondmarkt. |
| WW-Laag | Statutory Unemployment Benefit-reduced premium | Een schriftelijke arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd met een vast aantal uren valt onder de lage WW-premie. |
| WW-uitkering | statutory unemployment benefit | WW = Wet Werkloosheidswet |
| wwv | commuting allowance | wwv = woon-werk verkeer |